Ủy ban nhân dân huyện Quảng Hòa, tỉnh Cao Bằng nhận được phản ánh của Công dân Nông Hoàng Bửu trên hệ thống Kết nối người dân, doanh nghiệp với chính quyền tỉnh Cao Bằng về quản lý thu chi công đoàn Trường Tiểu học thị trấn Tà Lùng, huyện Quảng Hòa, tỉnh Cao Bằng. Trước tiên, xin cảm ơn công dân đã có ý kiến phản ánh để Ủy ban nhân dân huyện Quảng Hòa biết được thực trạng công tác chỉ đạo, quản lý tài chính công đoàn tại Trường Tiểu học thị trấn Tà Lùng. Sau khi nhận được phản ánh của công dân, Ủy ban nhân dân huyện đã chỉ đạo, giao nhiệm vụ cho Phòng Giáo dục và Đào tạo kiểm tra, xác minh, xử lý và trả lời công dân. Kết quả cụ thể như sau:
Phòng Giáo dục và Đào tạo đã trực tiếp xuống làm việc với toàn thể cán bộ quản lý, giáo viên, nhân viên Trường Tiểu học thị trấn Tà Lùng vào chiều ngày 11/02/2025 để xác minh nội dung phản ánh. Qua kiểm tra, xác minh nhận thấy: Nội dung phản ánh trong đơn của công dân về công đoàn trường Tiểu học thị trấn Tà Lùng thiếu minh bạch trong quản lý thu chi công đoàn, chưa bàn giao Hồ sơ công đoàn và công khai tài chính trước khi chuyển đi là đúng sự thật.
Ngày 13/02/2025, Trưởng phòng Giáo dục và Đào tạo đã triệu tập cuộc họp với các thành phần liên quan để xác minh, làm rõ nguyên nhân dẫn đến việc công tác bàn giao chưa thực hiện được, dẫn đến thiếu minh bạch trong quản lý thu chi công đoàn. Qua ý kiến của các thành phần liên quan, cho thấy: Ban chấp hành Công đoàn nhiệm kỳ 2018 – 2023 do đồng chí Nông Thị Hồng làm Chủ tịch đã bàn giao con dấu, và một số tài liệu công đoàn (có biên bản lưu tại nhà trường) cho Ban chấp hành Công đoàn nhiệm kỳ 2023 – 2028. Tuy nhiên chưa bàn giao Hồ sơ tài chính của công đoàn, chưa báo cáo công khai tài chính công đoàn. Nguyên nhân chậm trễ bàn giao hồ sơ tài chính là do cô Nông Thị Hồng sau khi hết nhiệm kỳ đã chuẩn bị đầy đủ hồ sơ để bàn giao và có đề nghị nhà trường tổ chức cuộc họp bàn giao, chứng kiến bàn giao giữa công đoàn khóa cũ và khóa mới. Nhưng do Ban giám hiệu nhà trường chưa bố trí được cuộc họp, nên chưa tổ chức bàn giao được. Bản thân cô Hồng có tâm lý chờ đợi và cũng không chủ động giao lại hồ sơ tài chính cho Ban giám hiệu nhà trường. Còn đồng chí Chủ tịch công đoàn nhiệm kỳ 2023 – 2028 sau khi đã nhận con dấu để hoạt động cũng không đề nghị bàn giao số hồ sơ còn lại, dẫn đến việc hiểu lầm thiếu minh bạch trong nội bộ nhà trường.
Tại cuộc họp, đồng chí Trưởng phòng Giáo dục và Đào tạo đã chỉ đạo, giao nhiệm vụ cho lãnh đạo Trường Tiểu học Thị trấn Tà Lùng mời các bên liên quan tổ chức cuộc họp bàn giao đầy đủ hồ sơ tài chính và các tài liệu khác của công đoàn ngay trong ngày 17/02/2025, đề nghị mời thành phần dự họp bàn giao có đầy đủ cán bộ quản lý, giáo viên và nhân viên của trường.
Ngày 17/2/2025, Công đoàn trường Tiểu học thị trấn Tà Lùng đã tổ chức bàn giao công tác công đoàn, công khai tài chính công đoàn có sự chứng kiến của Chủ tịch Liên đoàn lao động huyện, Trưởng phòng, Phó Trưởng phòng Giáo dục và Đào tạo, Nguyên hiệu trường trường Tiểu học thị trấn Tà Lùng, Hiệu trưởng trường Tiểu học thị trấn Tà Lùng và đầy đủ các cán bộ, giáo viên, nhân viên trường Tiểu học thị trấn Tà Lùng. Cuộc họp bàn giao kết thúc, biên bản được thông qua với sự nhất trí 100% của đoàn viên công đoàn nhà trường.
Kết thúc cuộc bàn giao, đồng chí Trưởng phòng Giáo dục và Đào tạo đã tổ chức cuộc họp với các cá nhân liên quan đến sự việc, yêu cầu từng cá nhân tự kiểm điểm làm rõ trách nhiệm của mình để xảy ra việc có đơn thư phản ánh trên Hệ thống Kết nối người dân, doanh nghiệp với chính quyền tỉnh Cao Bằng. Tại cuộc họp, các cá nhân đều tự kiểm điểm, nhận trách nhiệm của mình khi để xảy ra sự việc như trên. Đồng chí Trưởng phòng Giáo dục và Đào tạo đã yêu cầu các cá nhân viết Bản kiểm điểm, gửi về Phòng Giáo dục và Đào tạo để lưu hồ sơ, theo dõi; đồng thời báo cáo đồng chí Chủ tịch UBND huyện xin ý kiến xử lý đối với từng cá nhân liên quan.
Thông báo